Auf Wolke 7:

(Gesundheits-)Lösungen aus der Cloud - ein Geschenk des Himmels  

  

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Cloud Computing hat die Art und Weise, wie wir mit Technologie umgehen, revolutioniert und dafür gesorgt, dass wir unsere Daten und Anwendungen nicht mehr auf dem heimischen Rechner horten müssen. Cloud-basierte Lösungen machen Schluss mit teuren Hardwarekosten und bieten Nutzern die Freiheit, überall und jederzeit auf Daten zuzugreifen. Ob im Büro, im Park oder unterwegs – alles, was man braucht, ist nur einen Klick entfernt. Auch im Gesundheitssektor ergeben sich dadurch attraktive Möglichkeiten für große und kleine Unternehmen. In diesem Text haben wir einige der wichtigsten Vorteile und Informationen zu cloud-basierter Software für Sie zusammengestellt. Außerdem erfahren Sie, wie Sie durch clevere Cloud-Lösungen dem hohen Aufwand beim Workforce Management entgehen können.

Cloud-Lösungen: Eine Einführung

In der digitalen Welt sind cloud-basierte Lösungen zu zentralen Begriffen in der IT-Landschaft geworden. Sie verändern grundlegend, wie Unternehmen und Privatpersonen Software und Services nutzen und verwalten. Anstatt teure Hardware anzuschaffen und Software lokal zu installieren, ermöglichen Cloud-Lösungen den Zugriff auf Anwendungen und Daten über das Internet – jederzeit und von überall aus. Im Folgenden finden sich einige der im Zusammenhang mit dem Thema immer wieder auftauchenden Begriffe.  

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Strategische Vorteile cloud-basierter Software:

Flexibilität, Sicherheit und Kosteneffizienz

Während viele Organisationen bereits von den zahlreichen Vorteilen cloub-basierter Software profitieren, haben andere noch immer Respekt vor diesem "neuen" Ansatz. Das liegt unter anderem daran, dass oft Unsicherheit darüber besteht, wie sicher Daten in der Cloud sind. Diese Zweifel sind jedoch in der Regel unbegründet. Und mehr noch: Die meisten Organisationen  kommen vor dem Hintergrund der rasanten Digitalisierung und dem strengen Umgang mit personenbezogenen Daten um das Thema gar nicht mehr herum. 

Wesentliche Vorteile cloud-basierter Software im Überblick

Flexibler Zugriff: Einer der größten Vorteile von Cloud-Lösungen ist der Geräte- und zeitunabhängige Zugriff auf Daten und Informationen. Nutzer können von überall auf ihre Anwendungen und Daten zugreifen. Dies fördert die Flexibilität und Produktivität, da Mitarbeiter jederzeit und an jedem Ort arbeiten können - ein Faktor, der in einer  zunehmend globalisierten Welt und im Hinblick auf mobile Nutzung entscheidend für den Unternehmenserfolg ist.

Einfache Personalisierung: Cloud-Lösungen ermöglichen Nutzern eine einfache Anpassung von Benutzeroberflächen und Funktionen an ihre jeweiligen Anforderungen, ohne auf komplexe IT-Ressourcen angewiesen zu sein. Dies steigert die Benutzerfreundlichkeit und sorgt dafür, dass die Software effizienter genutzt werden kann. Durch diese Anpassungsfähigkeit können spezifische Workflows implementiert werden, die die jeweiligen Prozesse im Unternehmen perfekt unterstützen.

Organisatorische Flexibilität: Cloud-Lösungen erleichtern die Zusammenarbeit innerhalb von Teams und zwischen Abteilungen erheblich. Mehrere Nutzer können gleichzeitig auf dieselben Daten zugreifen und in Echtzeit an Projekten arbeiten. Diese erhöhte Zusammenarbeit fördert die Innovation und Effizienz, da Informationen schnell geteilt und bearbeitet werden können. In Zeiten der Remote-Arbeit und globaler Teams ist diese Flexibilität ein unschätzbarer Vorteil.

Keine eigenen Server nötig: Ein weiterer Vorteil ist, dass Unternehmen keine eigenen Server mehr benötigen. Cloud-Lösungen werden auf den Servern der Anbieter gehostet - hohe Kosten für Hardware, Wartung und IT-Personal sind somit nicht nötig. Auch automatische Updates im laufenden Betrieb sind meist Standard. Dies alles ermöglicht es Unternehmen, ihre Ressourcen auf das Kerngeschäft zu konzentrieren, anstatt Zeit und Geld in die Verwaltung von IT-Infrastruktur zu investieren.

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Skalierbarkeit: Cloud-Lösungen bieten eine außergewöhnliche Skalierbarkeit. Unternehmen können einfach und schnell zusätzliche Benutzer oder Funktionen hinzufügen, wenn ihre Anforderungen wachsen. Diese Flexibilität ermöglicht es Unternehmen, schnell auf Marktveränderungen zu reagieren und ihre Ressourcen effizient zu nutzen, ohne umfangreiche Investitionen in neue Hardware tätigen zu müssen.

Kostengünstig: Durch abonnementbasierte Software entfallen hohe Anfangsinvestitionen für Lizenzen und Hardware. Unternehmen zahlen in der Regel nur für die tatsächlich genutzten Dienste - die Kosten bleiben damit planbar und transparent. Diese Kosteneffizienz ist besonders wichtig für kleine und mittlere Unternehmen, die ihre Budgets optimal nutzen müssen.

Datensicherheit: Die Sicherheit der Daten ist ein wichtiges Anliegen in der digitalen Welt, insbesondere im Hinblick auf die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO), die strenge Anforderungen an den Umgang mit personenbezogenen Daten stellt. Cloud-Anbieter implementieren umfangreiche Sicherheitsmaßnahmen, einschließlich automatischer Backups und redundanter Speicherlösungen, um Datenverluste zu verhindern. Diese Maßnahmen garantieren, dass Informationen jederzeit sicher sind und im Falle eines Ausfalls schnell wiederhergestellt werden können. Darüber hinaus bieten Anbieter die Möglichkeit, Daten in Übereinstimmung mit den Anforderungen der DSGVO zu speichern und zu verarbeiten.

  

Durch die Cloud zu mehr Effizienz im Gesundheitssektor

Die Nutzung cloudbasierter Lösungen bietet also eine ganze Reihe von Vorteilen. Diese Technologien ermöglichen nicht nur eine dynamische Anpassung der IT-Ressourcen, sondern helfen auch dabei, Kosten zu optimieren und innovative Dienstleistungen zu entwickeln. Sie erleichtern obendrein den flexiblen Zugriff auf Daten und fördern die Zusammenarbeit über geografische Grenzen hinweg.

Besonders im Gesundheitssektor wird die Bedeutung cloudbasierter Lösungen immer deutlicher, da sie den Alltag von Fachkräften in diesem Bereich erheblich erleichtert. Zahlreiche Organisationen nutzen die Cloud bereits für Aufgaben wie die Verwaltung von Patientendaten, die Kommunikation zwischen Pflegekräften oder die Verwaltung medizinischer Dienstleistungen. Zwei wichtige Akteure sind die Plattformen Doctolib und Microsoft Cloud for Healthcare: So setzt Doctolib Cloud-Technologien ein, um eine benutzerfreundliche Lösung für einfache Online-Terminbuchungen und die effiziente Verwaltung von Patientendaten bereitzustellen. Microsoft Cloud for Healthcare hingegen fördert die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Gesundheitswesen, indem sie Gesundheitsorganisationen mit KI und Datenanalysen bei der personalisierten Patientenversorgung unterstützt.

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Cloud-Technologie: Effizienzbooster  auch fürs Workforce Management 

Auch modernes Workforce Management kann auf vielfältige Weise von Cloud-Lösungen profitieren: Dienstpläne lassen sich damit effizienter erstellen und anpassen, was insbesondere in dynamischen Umgebungen wie dem Gesundheitssektor von großer Bedeutung ist. Diese Flexibilität ermöglicht es, auf plötzliche Veränderungen in der Nachfrage zu reagieren - etwa dann, wenn Kollegen krankheitsbedingt kurzfristig ausfallen. Weitere Vorteile sind etwa die Möglichkeit des Echtzeitzugriffs auf Informationen sowie auf Tools zur Überwachung von Arbeitszeiten und  datengestützten Entscheidungsfindung. Außerdem fördern cloudbasierte Lösungen die Mitarbeiterzufriedenheit, da sie ihnen die Möglichkeit geben, ihre Verfügbarkeiten selbst zu aktualisieren und Informationen zu teilen.

  
Swisio:

Pionier im cloudbasierten Workforce Management

 

Swisio wurde 2010 in den Niederlanden gegründet (dort firmieren wir unter dem Namen Intus) und hat sich von Beginn an als führender Anbieter cloudbasierter Workforce-Management-Software etabliert. Mit fast 15 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung dieser Technologie hat Swisio ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse von Unternehmen und Organisationen verschiedenster Größe gewonnen. Wir entwickeln unsere Software  kontinuierlich weiter, um den spezifischen Anforderungen unserer Kunden gerecht zu werden. Unser Fokus liegt dabei auf Organisationen aus dem Gesundheitssektor. 

Flexibilität durch App und Browser

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Swisio bietet eine benutzerfreundliche Lösung, die sowohl als mobile App als auch über Webbrowser zugänglich ist. 


Diese Flexibilität ermöglicht es den Nutzern, schnell und einfach auf wichtige Informationen zugreifen und Änderungen in Echtzeit vornehmen. So wird das Management von Dienstplänen und Kapazitäten mit minimalem Aufwand zum Kinderspiel - und den Beschäftigten bleibt ausreichend Zeit, sich um ihre eigentlichen Aufgaben zu kümmern.  

Kostengünstige Nutzung als Software-as-a-Service (SaaS)

Die überwiegende Mehrheit unserer Kunden entscheidet sich dafür, Swisio als Software-as-a-Service (SaaS) zu nutzen. Bei diesem Modell stellt Swisio das Hosting und das technische Management bereit. Ein wesentlicher Vorteil dabei sind die geringen Anschaffungskosten: Da keine Investition in spezielle Software erforderlich ist, sinken die Kosten für die Implementierung erheblich.

Datensicherheit nach DSGVO

Ein zentraler Aspekt der Swisio-Plattform ist die Gewährleistung der Datensicherheit. Swisio erfüllt die strengen Anforderungen der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) und bietet eine sichere Softwarelösung mit geschützten Logins. Im Vergleich zu weniger sicheren Methoden, etwa der Verwaltung von Dienstplänen in WhatsApp-Gruppen, wie sie noch immer vielerorts praktiziert wird, garantiert Swisio den Schutz sensibler Daten.

    
Sie haben Fragen?

Wir helfen gern!

Swisio hat sich als zuverlässiger Partner für Unternehmen etabliert, die ihr Workforce Management effizient und sicher verwalten möchten. Mit einer starken Basis in der Cloud, einer benutzerfreundlichen Struktur und einem klaren Fokus auf Datensicherheit bieten wir die idealen Voraussetzungen für eine zukunftsorientierte Arbeitskultur - auch für kleiner Unternehmen.

Sie möchten wissen, wie unsere cloud-basierten Lösung Ihrem Unternehmen zu mehr Flexibilität und Effizienz verhelfen kann? Dann sprechen Sie uns gerne an! 

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